RECRUIT

採用情報

~チームでの仕事は、あなたの人間力を高めます~

人間力を磨き上げコミュニケーション能力、技術力を向上させる

前向きな「あなた」を歓迎します

弊社のシステム開発の特徴は、システム提案から、要求・分析、設計、製造、テスト、維持、運用テストまでの、幅広いソリューションを、3~7人程度のプロジェクトチームを編成し、チームワーク、コミュニケーションや教育・指導を主眼とした、プロジェクト推進にあります。「システムエンジニア」として、お客様の夢を実現するために、一緒に相手の立場に立って考え、最適なシステム構築を進めていく仲間を待っています。

  • エンジニアとして一流、人間力も一流を目指したい方
  • IT業界で活躍したい、技術を身に着けたい方
  • 物事に真剣に取り組み、常に問題意識をもって取り組める方
 

成長できる環境があります

システム開発のポイントは「最新のIT技術」と「コミュニケーション能力」です。IT技術は社内の教育、社外教育を活用し、個人に沿った基礎/技術教育を実施します。

また、社内ではいつも活発なディスカッションが行われ、自然とコミュニケーション能力が身に付きます。仕事の進め方や振る舞いを学び、ビジネスマンとして、人間として、成長できる環境を用意しています。社会人になるスタートラインに立ち、自身の「大きな夢」を実現に向け一緒に働きましょう。

育成環境
 

私たちのスローガン

ACT2

ACT


Active
行動

Communication
意思疎通

Trend
先取・創造

K3



感じる


気付く


考える

T3



伝える


伝わる


繋がる

I3



意識共有


情報共有


知識共有

M3



見たか


見せたか


見渡せたか

 

充実の研修でステップアップ

新人研修概要
アルゴリズム研修

アルゴリズム研修

採用内定後、オンラインでのアルゴリズム研修を実施します。学校卒業までの間、授業に支障のない範囲で、月2回ペースで、問題を解きOB/OG社員よりフィードバックをもらいます。

オンライン研修

オンラインミーティング

入社(上京)までの期間、定期にオンラインミーティングを行い、社会人としての心構え、入社に必要な準備について学びます。先輩社員より、実体験からのアドバイスもあります。

マナー研修

入社前研修

3月末より1週間は入社前研修を行います。社会人にとって必要なビジネスマナーやスキルを体系的に学びます。

外部研修

外部研修

入社後、4~6月の3ヵ月間、外部研修を実施します。ビジネスマナーや社会人スキルと合わせて、言語スキルの修得を行います

内部研修

社内研修

4~6月の外部研修が終了すると、社内に戻りフォローアップ研修を行います。また、7月からは適性にあわせてプロジェクトにも参画します。

 

先輩社員からのメッセージ

2019年入社 Wさん

弊社は企業理念・方針にあるように、技術力だけではなく、人との繋がりや人間力に重きを置いています。実際、私が入社した直後から自社の人を始め、その他会社と関りのある方と会う機会や話す機会が多くありました。入社してからしばらくは、どうしてこれほど積極的に人と関わるのだろうか、と疑問に思うことがありました。しかし、システム開発のプロジェクト参画時、この仕事は一人ではできない仕事であることを学びました。人と関わる上で、どれだけ相手のことを考えられるかによって、チーム内外の人間関係も良いシステムを作れるかどうかも変わってきます。

人間力を重視している秀峰システムの社員は高い評価を受けていると、上司から聞いたことがあります。私もそんな評価を得られるように精進中です。皆さんもシステム開発に興味があるのならば、人間力について考えてみるとよいかもしれません。そしてもし、人間力を身に着けた一人前の技術者になりたいのであれば、是非、秀峰システムに来てください。

 

募集要項

募集職種 開発エンジニア(PG)/システムエンジニア(SE)
応募資格 大学、大学院、専門、短大卒業見込み者
勤務地 本社(東京都文京区)、横浜周辺、東京近郊
初任給 【技術職】
大卒245,000~260,000円/短大・専門230,000~245,000円(2023年4月時点)
※諸手当(外勤手当、休日出勤手当等)は別途支給
昇給/賞与 昇給:年1回
賞与:年2回
勤務時間 9:00~17:30
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季、年末年始、慶弔、有給休暇
福利厚生
  • 加入保険(健康、厚生年金、年金基金、雇用、労災)/疾病時の補償(生命保険)
  • 退職金共済の加入、定期健康診断の実施、健保組合保養所利用可
    (全国18箇所の他、夏季限定10箇所、冬季限定6箇所等)
  • 各種イベント:社員旅行、各種部活動(ゴルフ、釣り、スキー等)
  • 社員持株制度有り
研修・教育
  • 新人教育(入社後3ヵ月間の外部研修、社内研修制度有)
  • スキルアップ研修
  • 技術教育(言語、SE専門教育等)
  • 資格取得研修・サポート
その他制度 各種資格手当/遠隔地出身者には生活安定資金貸付制度あり
募集職種  
  • ネットワーク構築SE
    Windows系、Unix系等のネットワーク構築、サーバ構築などの経験の有る方
  • アプリケーション開発SE
    アプリケーションシステム設計、システム開発、プロジェクト管理などの経験が有る方
  • データベース構築SE
    ORACLE、SQLSERVER等のデータベース設計、開発経験の有る方
仕事内容
  1. Webシステムの需要の拡大からJAVA等によりシステム開発をします。
  2. お客様のニーズに対応したアプリケーションソフトを使用した開発、
    汎用機系はCOBOLを中心とした開発を行います。
  3. 最新のソフト技術に触れながら、どんどんスキルアップができます。
    3~7名の社員がチームで、現場の上司と共に仕事に取り組んでいきます。
    経験の浅いエンジニアも、周りの適切なアドバイス・指導により充分な実績を上げています。
応募資格 学歴不問  20歳~35歳位迄の方
勤務地 本社(東京都文京区)、横浜周辺、東京近郊
給与・待遇 基本給(固定)月給25~40万円
※年齢、経験等考慮の上待遇します。
※過去の実績では、原則として前職の給与以上での雇用となっています。
昇給/賞与 昇給:年1回
賞与:年2回 その他インセンティブ有
勤務時間 9:00~17:30
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季、年末年始、慶弔、有給休暇
福利厚生
  • 加入保険(健康、厚生年金、年金基金、雇用、労災)/疾病時の補償(生命保険)
  • 退職金共済の加入、定期健康診断の実施、健保組合保養所利用可
    (全国18箇所の他、夏季限定10箇所、冬季限定6箇所等)
  • 各種イベント:社員旅行、各種部活動(ゴルフ、釣り、スキー等)
  • 社員持株制度有り
研修・教育
  • 新人教育
  • スキルアップ研修
  • 技術教育(言語、SE専門教育等)
  • 資格取得研修・サポート
その他制度 各種資格手当/遠隔地出身者には生活安定資金貸付制度あり

お申込み方法

提 出 書 類

履歴書(写真貼付)/卒業見込証明書/成績証明書/健康診断書
※面接試験時に御持参下さい。
※入手した個人情報は利用目的以外の使用は行ないません。

選 考 方 法

適性・性格検査、面接、書類選考

日時・場所

日時:随時受付。ご希望の日程をお知らせください。
場所:本社(東京都文京区)

 

お申込み

募集要項・お申込み方法をご覧いただき、以下のいずれかの方法でお申し込みください。

ご不明点がある場合は、「採用に関するお問合せ」からお問合せください